De par le poste qu’il occupe, chaque collaborateur contribue à la mise en oeuvre de la stratégie de l’entreprise. Chaque individu est unique (éducation, expérience, croyances, valeurs, environnement personnel). De ce fait, deux personnes pourront se comporter différemment sur un même poste.
Nous accompagnons
vos collaborateurs dans :
La prise de conscience
Une découverte de soi, de leur fonctionnement interne, au regard des fondamentaux de leur mission.
Le changement
Passer d’une réalité subjective à une réalité objective et dans l’apprentissage de postures et comportements nouveaux tournés vers l’action, de façon adaptée aux situations.
Par exemple :
Estime de soi – Confiance en soi
Gestion des émotions (Stress – Prise de recul)
Relations inter-personnelles
Être en phase avec sa fonction et ce qu’elle représente
Sécuriser la prise de fonction au sein d’une équipe
Développer/renforcer les compétences de savoir-être
Développer du leadership
